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Thursday, 29 August 2019 17:09

Asamblea semestral trata el tema "mutualismo"

La ASCIM desarrolló su asamblea semestral el día, miércoles, 28 de agosto de 2019, en el auditorio en Yalve Sanga. Estuvieron presentes 50 de los 63 socios de la ASCIM, entre ellos pastores de iglesias menonitas indígenas y no indígenas, líderes de comunidades indígenas, los presidentes de las cooperativas Menno, Fernheim y Neuland, los directores de organizaciones misioneras y mujeres líderes. Además, participaron colaboradores de la ASCIM. El Director Ejecutivo, Willy Franz, presentó el informe semestral de actividades. Las condiciones climáticas extremas experimentadas en los primeros meses del año afectaron a los cuatro departamentos de la ASCIM y sus respectivas actividades: hubo merma en la producción agropecuaria, en varias escuelas se tuvo que suspender las clases durante semanas, el traslado de personas enfermas fue dificultado por el mal estado del camino y DISE brindaba ayuda en situaciones de emergencia.

Otros puntos del informe semestral:

  • ingresaron unos 50 nuevos colaboradores durante el último semestre
  • en Nueva Promesa fue abierta una Caja AMH
  • Trabajo Social Femenil inició un trabajo con un nuevo enfoque bajo la coordinación de Gudrun Warkentin
  • Fue inaugurado oficialmente en marzo el Sanatorio Yalve Sanga
  • Fue firmado un convenio con Editorial Atlas para la traducción y producción de materiales didácticos en Enlhet y Nivacle.
  • Se instaló un nuevo software para la contabilidad comunitaria

Un poco más atención recibió la situación provoca por el aumento de interés por un estudio formal entre los jóvenes indígenas. Es necesaria una mejora de las instalaciones en las instituciones educativas de la ASCIM. En el Centro Educativo Indígena Yalve Sanga, CEIYS, se proyecta invertir unos 800 millones de guaraníes en un comedor con capacidad para unas 200 personas. En el Centro de Capacitación Agrícola La Huerta está prevista la construcción de baños y dos aulas para los estudiantes de Práctica Rural. Actualmente, estas clases teóricas se dan en una caseta de madera, construida en los años 80 para la escuela agrícola móvil de la ASCIM. Las renovaciones en las dos instituciones educativas corresponden a un plan maestro, elaborado en el marco de la planificación estratégica de la ASCIM en 2016. La Asamblea aprobó los planes de construcción por medio de un financiamiento interno, aunque se necesitará también unos 250 millones Gs en donaciones para cubrir la totalidad de la inversión esperada.

La Asamblea Semestral, normalmente, también se aprovecha para una capacitación general de interés común. Este año, el abogado Andreas Ens, explicó el funcionamiento de una Ayuda Mutual. Enfatizó en las características esenciales del mutualismo: solidaridad, identidad, bien común, responsabilidad, eficiencia, sostenibilidad, autonomía e iniciativa propia. Seguidamente a la exposición, se invitó a los participantes a un debate sobre el tema, llegando así a expresarse preguntas y preocupaciones en relación a la Ayuda Mutual Hospitalaria (AMH). Una preocupación se refirió a la falta de sosteniblidad. Serían necesarios más aportes para asegurar la sostenibilidad de la AMH. Un desafío se considera las diferencias culturales al elaborar reglamentos comunes para el funcionamiento de la AMH. Pero también llegó a expresarse el orgullo de pertenecer a un sistema de ayuda mutual que funciona, del cual no solamente son beneficiarios, sino también dueños. 

Un reportage (en alemán) recoge también las palabras del abogado Ens.

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Wednesday, 13 March 2019 20:41

Asamblea General de la ASCIM

La ASCIM desarrolló en el día de hoy, miércoles, 13 de marzo de 2019, la Asamblea General de sus socios. A pesar del tiempo inestable, participaron 42 de los 63 socios, lo cual fue elogiado en sus palabras de bienvenida por el presidente de la ASCIM, Norman Toews. Después de un devocional por parte del pastor Edwin Woelk, Toews presentó el informe anual del Consejo de Administración, siguiendo Wilfried Dueck con el informe de las actividades del Comité Ejecutivo durante el año 2018. Dueck salió a fines de diciembre como Director Ejecutivo de la ASCIM, entregando el mando a Willy Franz, quien al final de la Asamblea también dirigió unas palabras a los presentes. En una conversación dirigida, los miembros del Comité Ejecutivo compartieron algunos desafíos y experiencias de su trabajo diario. De la contabilidad, Harold Fröse, presentó el Cuadro de Resultados y el Balance General. La ASCIM manejó durante el año pasado un presupuesto de alrededor de 20 mil millones de Gs y terminó el año con un saldo positivo, cuyo destino fue decidido por la Asamblea entre otro para el Fondo de proyecto Plan 20/40.

En el reportage (en idioma alemán) se recoge algunos puntos del orden del día, dando lugar a unos socios y varios colaboradores a dar las respectivas explicaciones. 

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Thursday, 22 March 2018 13:36

Asamblea ordinaria de la ASCIM

La ASCIM desarrolló la Asamblea ordinaria correspondiente al año 2018. En esta reunión participaron 49 socios de la ASCIM y más de 60 personas interesadas, entre ellos miembros de los consejos comunitarios y colaboradores de la ASCIM. El Comité Ejecutivo presentó su informe anual de las actividades realizadas en 2017. El Balance General y el Cuadro de Resultados 2017 como también el presupuesto 2018 y el plan de inversión 2018 también fueron temas del día y fueron aprobados por la Asamblea.

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Saturday, 26 August 2017 12:50

Asamblea General

En la ASCIM se asocian congregaciones de fe menonita de las comunidades indígenas y germano-menonitas, comunidades rurales indígenas y asociaciones civiles. Según el estatuto, la Asamblea General de la ASCIM se compone de los representantes de cada grupo de socios:
a) Un representante de cada una de las organizaciones misioneras, que a su vez son: ACOMEM - Luz a los Indígenas y Misión Indígena de Menno (dos socios).
b) El líder congregacional respectivo como representante de cada una de las iglesias menonitas autónomas de habla alemána del Chaco Central (veintidós socios).
c) Una representante de cada uno de “los círculos de damas de las Colonias Menonitas del Chaco”, identificados como Menno Norte, Menno Sur, Fernheim, Neuland (cuatro socios).
d) Los administradores generales de las tres colonias menonitas del Chaco Central denominadas: Menno, Fernheim, Neuland (tres socios).
e) Un representante de cada una de las comunidades rurales indígenas del Chaco Central que mantienen convenios de cooperación con la ASCIM (doce socios).
f) Un representante de cada una de las iglesias evangélicas menonitas autónomas de los indígenas del Chaco Central (veintiún socios).
 
Estos representantes se reúnen en asambleas ordinarias y/o extraordinarias. Se celebran anualmente dos asambleas ordinarias: la primera, dentro de los primeros tres meses posteriores al cierre de cada ejercicio, y la segunda en una fecha conveniente durante el segundo semestre del ejercicio. Las Asambleas ordinarias tienen como objetivo: 
• Discutir, aprobar o desaprobar la memoria, los planes, el inventario, el balance general, el cuadro demostrativo de gastos y recursos, y el informe del Comité Asesor.
• Elegir los miembros titulares del Consejo de Administración.
• Considerar todos los demás asuntos incluidos en el orden del día.
 
Las Asambleas Extraordinarias pueden celebrarse en cualquier momento y son convocadas por el Consejo de Administración.
 
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9300 Fernheim
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