Las supervisiones del sector educativo indígena elaboran una propuesta para la vuelta inteligente a clases.
En el trabajo y en la enseñanza a distancia en el sector educativo indígena, se presentan distintas dificultades:

• Escasez de cobertura de internet y de telefonía con internet de familias, profesores y directores.
• Falta de medios tecnológicos en las instituciones.
• La plataforma elaborada por el MEC (Ministerio de Educación y Ciencias) no es funcional para este sector educativo.
• Dificultad en la entrega, la explicación y en el retorno de las tareas.

Se llevaron a cabo varias reuniones tanto con el Consejo Departamental de Boquerón, con los Supervisión Pedagógica y Administrativa de la Región 3, Zona 7 – ASCIM, con los directores de área del pueblo, como también con los Representantes de los pueblos Enlhet, Nivaclé y Guaraní Ñandéva. Estas reuniones tuvieron el fin de analizar la situación y presentar alternativas para mejorar las estrategias de la educación virtual. Así, una de los putos tratados fue la necesidad de capacitar a los docentes en el uso de la tecnología.
La propuesta presentada para la vuelta inteligente a clases consiste en cuatro fases:

• 1ra fase: la modalidad de trabajo a distancia actual.
• 2da fase: extender las vacaciones, a fin de evitar la exposición al frío y las consiguientes enfermedades respiratorias. En estas vacaciones también se estarían previendo tareas.
• 3ra fase: clases semipresenciales con un regreso a clases organizado, cumpliendo con el protocolo sanitario.
• 4ta fase: clases presenciales con el desarrollo normal de clases en el marco del protocolo sanitario.

Este plan por fases permitirá dar respuestas a situaciones inesperadas que puedan surgir y, si una institución presente contagios, esta podrá retroceder o alargar una fase.
Esta propuesta servirá como marco de orientación para todas las supervisiones del sector indígena, debiendo cada supervisión definir según su realidad los detalles de procedimiento institucional.

Quince comunidades indígenas del Chaco Central Paraguayo firman convenio de cooperación con la ASCIM.
Anualmente se renuevan los convenios de cooperación de las comunidades indígenas con la ASCIM para los respectivos años contables. Así, en los meses de mayo y junio del año 2020 se procedió a firmar los convenios de cooperación del año contable 2020 a 2021. Respetando la reciente resolución (Resolución N° 171/20) emitida por el Instituto Paraguayo del Indígena (INDI), un representante de la ASCIM visitó con anterioridad a los administradores de las comunidades para pedir el permiso para el ingreso a la comunidad a la hora de establecer los convenios de cooperación para el año contable 2020 a 2021.
Doce de las quince comunidades que firmaron el convenio, están asociadas a la ASCIM. Las otras tres no son socias de la ASCIM, pero firman el convenio de cooperación con la organización.
La cooperación de las comunidades indígenas con la ASCIM es voluntaria y las mismas no están obligadas a firmar el convenio. Además, cumpliendo con la Ley N°234/93 y el Decreto N°1039/18 (Protocolo para el proceso de consulta y consentimiento libre, previo e informado con los pueblos indígenas que habitan en el Paraguay), no se firma el convenio si no hay acuerdo previo sobre su contenido.

En el marco del curso básico en costura impartido por el Trabajo Social Femenil (TSF) de la ASCIM desde el mes de febrero de 2020, dos grupos de mujeres indígenas en las comunidades Yalve Sanga y Campo Alegre elaboraron mascarillas lavables.
A pedido de los diferentes departamentos de la ASCIM y de los almacenes comunitarios, las mujeres que participan del curso de costura fabricaron aproximadamente unos 700 tapabocas con inserto de TNT.
Cada tapabocas tiene un costo de 3.500 Gs, de los cuales 2.250 Gs corresponden al ingreso de las costureras. Esto fue posible gracias a las donaciones del círculo de damas de la Colonia Fernheim.

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Más que nunca se percibe la valentía y la admirable dedicación de los trabajadores de salud en estos tiempos de crisis. En el día de hoy, el 07 de abril de 2020, se celebra el Día Mundial de la Salud. Además, el año 2020 es designado como “Año Internacional del Personal de Enfermería y de Partería”.
El Sanatorio Yalve Sanga sigue funcionando normalmente, atendiendo a los pacientes en el consultorio, en la farmacia y en la sala de internados. Pero, en consultorio se atiende de manera dividida, clasificando a las personas en las que presentan problemas respiratorios y a las con otros padecimientos, atendiéndolas en salas distintas.
En cambio, las actividades de Salud Pública fueron reducidas o suspendidas.
Reconocemos la incesante labor del personal de blanco y expresamos nuestra gratitud por los esfuerzos diarios, la fuerza y perseverancia que manifiestan en su trabajo.

La Fundación Tres Colonias realizó su asamblea general en el mes de marzo de 2020 en el auditorio de la ASCIM en Yalve Sanga.
El presidente de la FTC del año 2019 dio la bienvenida a los participantes y el Gerente de DISE de la ASCIM, Adolf Harder, presentó la devocional.
Luego, el director ejecutivo de la ASCIM, presentó el informe de administración del año 2019, y Harold Fröse presentó el informe financiero de la ASCIM.
El director ejecutivo de la ASCIM, Willy Franz, presentó una propuesta para la subvención del salario de los segundos asesores de los almacenes comunitarios de las comunidades indígenas en cooperación con la ASCIM.
Además, el Gerente del Dpto. Educación de la ASCIM, Elroy Funk, presentó los materiales didácticos que se elaboraron en el año 2019. Los materiales didácticos que presentó fueron libros para la asignatura de Enseñanza Bíblica del primer grado al noveno grado de la escolar básica. También presentó los materiales didácticos en los idiomas nivacle y Enlhet, que fueron elaborados en cooperación con la Editorial Atlas.

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La asamblea general de la ASCIM es, como lo expresa el Director Ejecutivo, Willy Franz, “un examen final para la institución”. En ella, los distintos departamentos informaron a los 53 asociados presentes sobre las actividades que realizaron en el año 2019. El evento tuvo lugar en el mes de marzo de 2020, en el auditorio de la ASCIM en Yalve Sanga.
Se dio inicio a la asamblea con las palabras de bienvenida del presidente de la ASCIM, el Señor Norman Toews y una devocional a cargo del pastor Heinz Dieter Giesbrecht.
Los informes del presidente y del comité ejecutivo se presentaron en este año por medio de un material audiovisual. Luego, el señor Harold Fröse presentó el informe financiero 2019. La ASCIM culminó el año 2019 con un saldo positivo y la asamblea decidió destinar el mismo para el fondo de proyecto plan 2040, como también para el fondo de inversiones varias.
Después, se procedió a la elección de las autoridades tanto del consejo de administración, como también de la comisión revisora. Los miembros del consejo de administración para el año 2020 son:

• Presidente: Norman Toews
• Vicepresidente: Erwin Wiens
• Secretario: Siegfried Dürksen
• Representante de las comunidades indígenas Nivacle: Feliciano Díaz
• Representante de las comunidades indígenas Enlhet: Martín Cabañas

Y, los integrantes de la comisión revisora son:

• Presidente: Arnold Ens
• Secretario: Erwin Giesbrecht
• Vocal: Orlando Hilde
• Vocal: Victor Pastor
• Vocal: Avelino Angelino

En el marco de la asamblea también se inauguró la potabilizadora de agua y la cocina-comedor del CEIYS (Centro Educativo Indígena Yalve Sanga).

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El agua es un líquido vital para todos los seres vivos, tal como se recuerda cada 22 de marzo. En el Chaco Central Paraguayo, el agua potable es un recurso limitado y escaso. Por lo tanto, en la ASCIM se decidió hacer frente a esta problemática e iniciar un proyecto de agua potable.
En el año 2019 se decidió instalar una potabilizadora de agua en Yalve Sanga, para poder subastar la demanda de agua de las diferentes áreas institucionales de la ASCIM, la cual es de 8 millones de litros aproximadamente. La planta potabilizadora de agua es de la tecnología israelí WaterPoint – Ex, y la adquisición e instalación fue realizada por intermedio del Grupo Importador Electromecánico SA (GIESA). La instalación de la planta potabilizadora requirió de una inversión total de 100.000 USD, la cual fue cubierta en más de 60% por donaciones y, el resto, por el presupuesto de inversiones corrientes de la ASCIM.
El tanque elevado de la potabilizadora está unido a quince aljibes de agua en las instalaciones de la ASCIM. La instalación de la cañería para unir el tanque con los aljibes fue hecha gratuitamente por Plasti-Chaco.
La instalación de la planta potabilizadora de agua fue culminada en marzo de 2020.

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Hoy, el 18 de marzo de 2020, se celebra el “Día del Panadero”.
Día a día, de lunes a domingo, los panaderos trabajan sin cesar para proveer a las comunidades indígenas con los panificados para su consumo.
La panadería de la FIDA (Fundación Indígena para el Desarrollo Agropecuario), con sede en Yalve Sanga, inició sus actividades en diciembre de 1983 y experimentó muchos cambios y progresos a lo largo del camino. Así, en el día de hoy puede distribuir los panificados producidos a las once comunidades indígenas asociadas a la FIDA. Estos panificados son pan sándwich, galleta blanda, coquitos, pan Felipe, entre otros.

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Representantes de los asociados de la Fundación Indígena para el Desarrollo Agropecuario (FIDA), se reunieron a la mañana del día miércoles, 04 de marzo de 2020, para llevar a cabo la asamblea anual. Para esta asamblea estuvieron invitados los doce socios de la FIDA, compuestos de once comunidades indígenas y la ASCIM.
El programa consistió en la organización de la asamblea, un devocional a cargo del Lic. Egon Rempel, director general del CEIYS (Centro Educativo Indígena Yalve Sanga), los informes del presidente y del administrador de la FIDA. Los presentes tenían espacio abierto para manifestar sus dudas y cuestiones respecto a los informes presentados, en el cual participaron activamente. Posteriormente, se presentaron los informes financieros y del síndico, como también el dictamen de auditoría.
En la asamblea también se procedió al acto de despedida del actual administrador de la FIDA, Dennis Stahl, y a la bienvenida de Bastian Harder, como nuevo administrador de la misma. Este acto estuvo a cargo del director ejecutivo de la ASCIM, Willy Franz.
Luego, se llevaron a cabo las elecciones de un consejo de administración 2020 y se declaró el cierre de la asamblea con un almuerzo conjunto.

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